INOVA Centrum Innowacji Technicznych Spółka z o.o.

Firma powstała 15 lutego 1965 r. jako Zakład Doświadczalny wchodząc w strukturę Kombinatu Górniczo - Hutniczego Miedzi w Lubinie.
Z dniem 1 stycznia 1993 r. ZD przekształcony został w Spółkę z o.o. będącą własnością KGHM Polska Miedź.
Od 1 stycznia 1996 r. do 2 listopada 2010 r. 100% udziałów w Spółce należało do KGHM Ecoren S.A.(dawniej DSI).
Od 3 listopada 2010 r. 100% udziałów w Spółce należy do KGHM Polska Miedź S.A.
Od 1 grudnia 2001 r. Spółka funkcjonuje pod nową nazwą - INOVA Centrum Innowacji Technicznych Sp. z o.o.
Kapitał zakładowy Spółki wynosi 6 600 000 zł.

Zmiany organizacyjne

W wyniku przeprowadzonej w latach 2006 - 2007 restrukturyzacji Spółki dokonano modyfikacji struktury organizacyjnej wraz z wyborem wiodącej domeny działalności i zdefiniowaniem kierunków jej dalszego rozwoju w latach następnych.
Spółka INOVA przeobrażona została w firmę specjalistyczną której podstawowym produktem są wyroby z branży elektrotechnicznej.

Oferta Spółki budowana jest na bazie produktów wytwarzanych przez cztery główne Oddziały:

1. Oddział Produkcji wraz z wydzielonymi Wydziałami :

• Wydziałem Produkcji Elektrotechnicznej 
• Wydział Produkcji Stacji Transformatorowych 
• Wydział Produkcji Systemów Automatyki
• Wydział Produkcji Układów Elektrycznych
• Wydział Nowych Technologii
• Wydział Produkcji Pomocniczej

2. Oddział Realizacji Projektu DOTRA
3. Oddział Obsługi Lampiarni
4. Oddział Obsługi Stacji Sejsmicznych

W Spółce funkcjonuje również Biuro Atestacji, Certyfikacji i Rzeczoznawstwa świadczące usługi z zakresu badań jakościowych na rzecz odbiorców branży przemysłowej.


POLITYKA SYSTEMU ZARZĄDZANIA

Nadrzędnym celem INOVA Centrum Innowacji Technicznych Sp. z o.o. jest uzyskanie i utrzymanie pozycji lidera innowacji w zakresie oferowanych wyrobów i usług. Działalność Spółki ukierunkowana jest na rozwiązywanie problemów klientów w zakresie: bezpieczeństwa i warunków pracy, obniżki kosztów, poprawy organizacji produkcji poprzez wdrażane innowacje.

Zarząd Spółki deklaruje, że dla realizacji polityki systemu zarządzania zapewnia odpowiednie środki i zasoby, przy jednoczesnej gwarancji:

— spełniania obowiązujących przepisów i norm prawnych związanych z działalnością Spółki, jej wyrobów i usług,
— niedopuszczania do zanieczyszczenia środowiska naturalnego,
— zapobiegania wypadkom przy pracy, chorobom zawodowym oraz zdarzeniom potencjalnie wypadkowym.

INOVA Centrum Innowacji Technicznych Sp. z o.o. wdrożyła i deklaruje stałe utrzymanie i doskonalenie zintegrowanego systemu zarządzania zgodnego z wymogami norm: PN-EN ISO 9001:2009, PN-EN ISO 14001:2005 i PN-N-18001:2004. W ramach zintegrowanego systemu zarządzania kadra kierownicza oraz wszyscy pracownicy podnoszą swoje kwalifikacje i umiejętności, angażują się w ciągłe doskonalenie skuteczności zarządzania jakością, środowiskiem, bezpieczeństwem i higieną pracy oraz angażują się w poprawę jakości i efektywności pracy, co ma umożliwić:

— dostosowanie się do wymagań obecnych i przyszłych klientów,
— minimalizowanie negatywnego oddziaływania na środowisko,
— stałą poprawę bezpieczeństwa i higieny pracy.

Prezes Zarządu

Lubin, dnia 05-10-2009 r.